公司党委副书记在公司党委和学校员工处的直接领导下，完成所负责的本科生、研究生日常管理工作。

（一）统筹规划和落实员工工作，负责学院员工的教育、管理和服务

1.负责对员工进行党的路线、方针、政策和形势任务教育，进行爱国主义、集体主义、社会主义教育；

2.负责统筹规划和落实员工思想道德教育工作，包括理想信念教育、日常教育等；

3.负责组织班主任、辅导员做好员工工作，定期召开员工工作会议，安排、研究、总结阶段性工作，及时向公司党委及有关单位汇报、沟通；

4.负责指导团委、学工办、员工会开展工作；

5.负责落实校级员工管理及奖惩的有关制度，制定、修改和执行员工管理及奖惩的有关规定，负责落实本院特困生审批、资助和管理工作；

6.负责组织、协调和落实全院重老员工活动，组织员工开展学风建设、争创先进班集体、三好员工、优秀员工干部评选活动；

7.开展员工思想政治工作研究，定期了解和研究员工思想状况，提出实施意见，负责员工综合治理、处理并妥善解决本科生中出现的突发事件；

8.负责本科生员工工作的统计和档案工作。

（二）负责落实员工就业与招生宣传工作

1.负责学院本科生的就业指导工作，落实员工毕业管理的有关规定；

2.落实学校分配给公司的招生宣传工作。

（三）负责学院新闻宣传工作，新媒体建设和精神文明宣传、普法工作

（四）完成学校及学院交办的其他工作

党委副书记岗位职责（党建工作）

公司党委副书记在公司党委和学校组织部直接领导下，做好教师和员工党建等各项工作。

（一）统筹规划和落实党建工作，负责学院师生党员的教育、管理

1.负责制定公司党委理论学习中心组和教职工政治理论学习计划，安排部署学习任务；

2.负责教师和员工党支部建设，做好在师生中开展党的基本知识教育、发展党员及党员的教育、管理、监督和服务工作；

（二）学院统战工作和师德师风建设

1.负责做好学院民主党派、无党派人士、知识分子、出国和归国留学人员等党外人士的统一战线工作；

2.负责落实学院师德师风建设、宣传、教育等相关工作；

（三）统筹规划和落实员工创新创业教育工作，包括科技实践能力、创新能力、人文素质等的培养，做好老员工创新创业训练计划、“互联网+”大赛等各类学科竞赛的统筹、协调

（四）学院工会工作

1.负责指导工会开展各项工作，指导学院“工会之家”建设，监督工会会费的使用；

2.负责做好学院教职工思想政治教育，在教职工中开展共产主义理想和信念、师德师风和职业道德教育，组织开展校园文化建设等活动；

（五）完成学校及公司党委交办的其他工作